לפי מדרגות המס ונקודות הזיכוי של 2026, עובד ב-50% משרה ממשרה מלאה בשכר 12,000 ₪ מקבל ברוטו 6,000 ₪ ונטו כ-5,690 ₪ — הניכויים הם כ-310 ₪ בלבד, על פי נתוני רשות המסים וביטוח לאומי.
איך זה מחושב?
החישוב מתחיל בהמרת השכר: שכר המשרה המלאה מוכפל באחוז המשרה. בדוגמה, שכר משרה מלאה של 12,000 ₪ ב-50% משרה נותן ברוטו של 6,000 ₪. על הברוטו הזה מופעל חישוב הברוטו-נטו של 2026: מדרגות מס הכנסה, קיזוז נקודות זיכוי (2.25 לגבר, 2.75 לאישה), ודמי ביטוח לאומי ומס בריאות — לפי נתוני רשות המסים וביטוח לאומי.
בשכר חלקי נמוך התוצאה בולטת: מס ההכנסה יוצא לרוב אפס, כי נקודות הזיכוי מכסות את המס המחושב, והניכויים שנשארים הם בעיקר ביטוח לאומי ומס בריאות. בדוגמה, מברוטו של 6,000 ₪ הניכויים הם כ-310 ₪ בלבד, והנטו כ-5,690 ₪. לשם השוואה, שכר המינימום למשרה מלאה החל מאפריל 2026 הוא 6,443.85 ₪.
שאלות נפוצות
כמה נטו יוצא מחצי משרה של 12,000 ₪?
ברוטו של חצי משרה הוא 6,000 ₪. לפי מדרגות המס ונקודות הזיכוי של 2026 הניכויים הם כ-310 ₪ בלבד, כך שהנטו הוא כ-5,690 ₪.
האם משלמים מס הכנסה על משרה חלקית?
המס מחושב על הברוטו בפועל, ובשכר חלקי נמוך הוא לרוב אפס — נקודות הזיכוי (2.25 לגבר, 2.75 לאישה) מכסות את המס המחושב. הניכויים שנשארים הם בעיקר דמי ביטוח לאומי ומס בריאות.
מה שכר המינימום למשרה חלקית ב-2026?
שכר המינימום למשרה מלאה החל מאפריל 2026 הוא 6,443.85 ₪, והוא יחסי לאחוז המשרה. בחצי משרה, למשל, שכר המינימום הוא כ-3,220 ₪.
החישוב הוא הערכה כללית להמחשה בלבד, אינו מהווה ייעוץ מס, ייעוץ פנסיוני, ייעוץ השקעות או תחליף לייעוץ אישי אצל בעל רישיון, ואין להסתמך עליו לקבלת החלטות.
